Какие особенности работы по совместительству для медицинских работников?

Некоторые особенности работы по совместительству для медицинских работников:

• Возможность работать по аналогичной должности, специальности, профессии не только в других организациях, но и по месту основной работы. www.zdrav.ru
• Разрешено совместительство для медицинских работников с сокращённой продолжительностью рабочего времени при условии, что они не задействованы на работах, в отношении которых установлены санитарно-гигиенические ограничения. www.zdrav.ru
• Ограниченная продолжительность рабочего времени. www.zdrav.ru В зависимости от выполняемой работы (занимаемой должности) она не может превышать: www.zdrav.ru
• для медицинских и фармацевтических работников — половины месячной нормы рабочего времени, исчислённой из установленной продолжительности рабочей недели; www.zdrav.ru
• для медицинских и фармацевтических работников, у которых половина месячной нормы рабочего времени по основной работе составляет менее 16 часов в неделю, — 16 часов работы в неделю. ds-berezka-kogalym.gosuslugi.ru
• для врачей и среднего медицинского персонала городов, районов и иных муниципальных образований, где имеется их недостаток, — месячной нормы рабочего времени, исчислённой из установленной продолжительности рабочей недели. www.zdrav.ru
• для младшего медицинского и фармацевтического персонала — месячной нормы рабочего времени, исчислённой из установленной продолжительности рабочей недели. www.zdrav.ru

Продолжительность работы по совместительству в течение месяца устанавливается по соглашению между работником и работодателем. ds-berezka-kogalym.gosuslugi.ru