Некоторые особенности работы сотрудников детских домов-интернатов:

• Низкая заработная плата. 1 Как правило, коллектив обновляется за счёт пенсионеров, что усложняет направление на выполнение новых целей и задач. 1
• Отсутствие ответственности за качество деятельности. 1 Замерить эффективность труда и предъявить какие-то требования практически невозможно. 1
• Закрытое учреждение. 1 Чаще всего все кружки, секции и необходимые специалисты находятся внутри учреждения, что затрудняет развитие. 1
• Работа с не привязанными к сотрудникам детьми. 4 Это может быть тяжело психологически, так как нет механизмов регуляции поведения воспитанников. 4
• Постоянное нахождение в обществе тяжело травмированных детей. 4
• Командный принцип работы. 2 Сотрудники регулярно обмениваются информацией о ребёнке, формулируют вопросы, собирают идеи и наблюдения, организуют дискуссии и определяют цели развивающей работы. 2