Некоторые гарантии, которые предоставляются сотрудникам в период служебной командировки:

• Сохранение места работы (должности). 1 В период нахождения в командировке работник не может быть уволен по инициативе работодателя, за исключением случая ликвидации организации. 1
• Сохранение среднего заработка. 1 За период нахождения в командировке, а также за дни нахождения в пути, в том числе за время вынужденной остановки в пути, сохраняется средний заработок за все дни работы по графику, установленному в командирующей организации. 1
• Возмещение расходов, связанных со служебной командировкой. 13 Работодатель обязан возмещать расходы по проезду, по найму жилого помещения, дополнительные расходы, связанные с проживанием вне места постоянного жительства (суточные), а также иные расходы, произведённые работником с разрешения или ведома работодателя. 23