Заключение целевого договора с работодателем происходит через платформу «Работа в России». czn.mos.ru hh.ru Работодатель публикует предложения о заключении договоров о целевом обучении, а кандидаты подают заявки на эти предложения. czn.mos.ru czn31.ru
Процесс включает следующие шаги: trudvsem.ru
- Работодатель заполняет форму предложения о заключении договора на целевое обучение. trudvsem.ru Предложение может быть адресовано как абитуриентам, так и студентам. trudvsem.ru
- Предложение проходит модерацию. czn31.ru После проверки его смогут увидеть кандидаты из всех регионов страны. trudvsem.ru
- Претенденты подают заявки. czn31.ru Обучающиеся подают их в период обучения в письменном виде на бумажном носителе, поступающие — в электронном виде или в письменном виде в организацию, осуществляющую образовательную деятельность. czn31.ru
- Работодатель получает подтверждение зачисления кандидатов. trudvsem.ru После успешного прохождения вступительных испытаний в личный кабинет на портале приходит уведомление о возможности заключения договора. trudvsem.ru
- Заключается договор о целевом обучении. trudvsem.ru Он закрепляет основные обязательства организации, гражданина и образовательной организации. trudvsem.ru
- При необходимости заключаются дополнительные соглашения. trudvsem.ru Если нужно изменить условия договора (специальность, форма обучения и т. д.), можно подготовить проект дополнительного соглашения в электронном виде, подписать вне системы, а затем внести реквизиты на портал. trudvsem.ru
- Работодатель ждёт завершения обучения гражданина. trudvsem.ru Оказывает ему меры поддержки при обучении, указанные в договоре. trudvsem.ru
- Работодатель трудоустраивает гражданина. trudvsem.ru Это происходит в соответствии с условиями, прописанными в договоре. trudvsem.ru
В 2025/26 и 2026/27 учебном году заключение договора о целевом обучении с гражданином, обучающимся по образовательной программе, осуществляется только в письменном виде на бумажном носителе. czn31.ru