Как происходит регулирование трудовых отношений в различных категориях персонала?

Регулирование трудовых отношений в различных категориях персонала происходит с помощью дифференциации трудового законодательства. rostov.rpa-mu.ru Наряду с общими нормами, которые распространяются на всех работников и работодателей на всей территории России, для отдельных категорий лиц устанавливаются специальные нормы. rostov.rpa-mu.ru

В основе дифференцированного подхода лежат такие критерии, как: rostov.rpa-mu.ru

• Половозрастные особенности (несовершеннолетние работники, женщины). rostov.rpa-mu.ru
• Наличие семейных обязанностей (лица с семейными обязанностями). rostov.rpa-mu.ru
• Характер труда отдельных категорий работников (руководитель и члены коллегиального исполнительного органа организации и другие). rostov.rpa-mu.ru
• Особенности и условия производства и труда (надомники, лица, работающие вахтовым методом и другие). rostov.rpa-mu.ru
• Природно-климатические условия (работа на Крайнем Севере и приравненных к ним местностях) и другие. rostov.rpa-mu.ru

Особые условия труда устанавливаются двумя способами: elar.urfu.ru

1. Введение частичных ограничений на применение общих правил. elar.urfu.ru Например, для несовершеннолетних предусмотрен минимальный возраст приёма на работу, сокращение продолжительности рабочего времени, увеличенная продолжительность отпусков. elar.urfu.ru
2. Установление дополнительных правил. elar.urfu.ru Такие правила установлены в отношении женщин и других лиц с семейными обязанностями, руководителей организаций, надомников и тех, кто трудится у работодателей — физических лиц. elar.urfu.ru

Особенности регулирования труда некоторых категорий работников более подробно раскрываются в иных законах и подзаконных нормативных актах. rostov.rpa-mu.ru

Регулирование трудовых отношений также происходит с помощью локального правового регулирования. elar.urfu.ru Оно дополняет законодательное, конкретизирует положения норм права с учётом специфики работодателя. elar.urfu.ru К таким документам относятся правила внутреннего трудового распорядка, графики сменности, должностные инструкции, нормы труда, положения об оплате труда и прочее. elar.urfu.ru