Как HeadHunter помогает работодателям находить сотрудников?

HeadHunter помогает работодателям находить сотрудников с помощью различных инструментов и функций, среди них:

• Обширная база резюме. 1 На платформе представлено более 15 миллионов резюме, что позволяет работодателям находить специалистов с различным опытом и навыками. 1
• Разнообразие вакансий. 1 Каждая компания может разместить свою вакансию, а соискатели могут выбирать из множества предложений, что создаёт активный рынок труда. 1
• Фильтры для поиска кандидатов. 1 Можно искать сотрудников по различным параметрам, таким как специальность, опыт работы, география. 1
• Технология умного поиска. 5 Алгоритм анализирует текст в резюме пользователей: опыт, навыки, город. 5 Изучает действия соискателей: на какие вакансии они откликаются. 5 Сопоставляет данные людей и ранжирует их в порядке того, насколько они подходят для компании. 5
• Инструменты аналитики. 1 HeadHunter предоставляет статистику по вакансиям и откликам на них. 1 Это позволяет работодателям оценить эффективность своих объявлений и вносить изменения при необходимости. 1
• Возможность выбора конкретных резюме. 2 Есть возможность выбора резюме, владельцы которых проживают поблизости от офиса компании. 2