Некоторые базовые условия для получения трудовых выплат:

• Размер заработной платы. 4 Зависит от квалификации работника, сложности выполняемой работы, количества и качества затраченного труда. 4 При этом размер заработной платы работника, полностью отработавшего норму часов и выполнившего нормы труда, не может быть менее минимального размера оплаты труда (МРОТ). 3
• Условия оплаты труда, прописанные в трудовом договоре. 12 К ним относятся размер оклада (фиксированной оплаты труда за полностью отработанный месяц) или тарифной ставки (фиксированной оплаты труда за каждый отработанный день или час). 2
• Наличие компенсационных выплат. 34 К ним относятся доплаты и надбавки компенсационного характера, например, за работу в особых климатических условиях, на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, с вредными или опасными условиями труда. 34
• Наличие стимулирующих выплат. 34 К ним относятся доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты. 4