Для получения консультации по вопросам невыплаты зарплаты при неофициальном трудоустройстве рекомендуется обратиться к юристу, специализирующемуся на трудовом праве. harant.ru
Несколько шагов, которые можно предпринять, если не выплатили зарплату при неофициальном трудоустройстве:
- Собрать доказательства. fpa.ru dzen.ru Это может быть неофициальная платёжная ведомость с указанием зарплаты и подписью руководителя или бухгалтера, копии приказов и распоряжений, должностная инструкция и документ об ознакомлении с ней. fpa.ru
- Подать досудебную претензию. fpa.ru Нужно составить письменное требование о заключении трудового договора. fpa.ru Претензию можно отправить на адрес компании заказным письмом с описью вложения. fpa.ru
- Подать жалобу в Государственную трудовую инспекцию (Роструд). fpa.ru Инспектор проверит не только указанные в обращении обстоятельства, но и соблюдение трудового законодательства в компании. fpa.ru
- Обратиться в прокуратуру. fpa.ru Это орган общего надзора за соблюдением законодательства. pravoved.ru
- Подать исковое заявление в суд. fpa.ru pravoved.ru Это разрешается сделать в течение 1 года с того момента, как должны были выдать зарплату (ч. 2 ст. 392 ТК РФ). fpa.ru
В случае положительного решения суда можно передать исполнительный лист в Федеральную службу судебных приставов (ФССП) для принудительного взыскания зарплаты, компенсации за задержку, а также возмещения морального вреда и судебных расходов. fpa.ru