Чем отличаются профессии от должностей в трудовых документах?

Профессии и должности в трудовых документах отличаются следующим образом:

1. Профессия в трудовых отношениях означает род деятельности, определяемый профильным образованием. otvet.mail.ru Наличие профессии подтверждает документ о высшем, среднем специальном или профессионально-техническом образовании. www.kem.by
2. Должность — это служебное положение работника, определяющее круг его полномочий и ответственности. delo-press.ru Должность закреплена корпоративным документом (приказом руководителя) и опирается на государственные нормативно-правовые акты. www.kem.by
3. Занимаемая должность указывается в трудовой книжке, а профессия же не отмечается. www.kem.by
4. Обретение профессии предполагает получение образования и сдачу ряда экзаменов, а должность можно занять, пройдя собеседование либо стажировку на предприятии. www.kem.by

Таким образом, профессия шире должности: она определяет род деятельности и круг знаний, умений и навыков, а должность — это конкретное место или позиция в организации, связанная с выполнением определённых обязанностей. www.kem.by ehlista.ecvdo.ru