Чем отличается работа Государственной инспекции труда от Роструда?

Основное отличие работы Государственной инспекции труда (ГИТ) и Роструда заключается в уровне и функциях. xn--80aejagjtr2n.xn--80asehdb

ГИТ работает на уровне субъектов Российской Федерации и занимается контролем за соблюдением трудового законодательства на местах. xn--80aejagjtr2n.xn--80asehdb Инспекция проводит проверки, рассматривает обращения граждан по поводу нарушений их прав. xn--80aejagjtr2n.xn--80asehdb Некоторые задачи ГИТ: устройство на работу, изменение условий труда, отстранение от работы, прекращение трудовых отношений и другие. assistentus.ru

Роструд — федеральный орган, который выполняет более стратегические функции, включая анализ трудового законодательства и ведение статистики. xn--80aejagjtr2n.xn--80asehdb Роструд разрабатывает политику в сфере труда, контролирует поправки в законодательство и осуществляет надзор за деятельностью ГИТ. xn--80aejagjtr2n.xn--80asehdb

Таким образом, ГИТ решает конкретные задачи, а Роструд — более широкие стратегические вопросы.

При этом ГИТ и Роструд взаимодействуют: ГИТ подаёт отчёты о проверках в Роструд, и на основании этих данных ведомство может корректировать свою политику и планировать контрольные мероприятия. xn--80aejagjtr2n.xn--80asehdb