Несколько способов автоматической обработки откликов на вакансии:

• Использование сервисов для автоматизации. 1 Например, Zapier поддерживает интеграцию с hh.ru и может автоматически переносить данные из откликов в другие приложения, такие как Google Sheets или Trello. 1 IFTTT (If This Then That) позволяет создавать простые сценарии для выполнения различных задач. 1 Trello — инструмент для управления проектами, который можно использовать для организации и отслеживания откликов на вакансии. 1
• Применение чат-ботов. 23 Например, чат-бот HR Messenger позволяет обрабатывать отклики 24 часа в сутки без выходных. 2 Он проводит предварительный отбор кандидатов по важным вопросам и предоставляет список наиболее релевантных соискателей. 2
• Использование робота-рекрутера в сервисе Potok. 4 Резюме кандидатов, которые откликнулись с работного сайта, автоматически попадают в «Поток Рекрутмент» к роботу-рекрутеру. 4 Робот проверяет все резюме и фильтрует их по возрасту, полу, гражданству и т. п.. 4 Каждое резюме получает оценку, насколько оно соответствует описанию вакансии. 4
• Использование сервиса Re-Action. 5 Робот сервиса проверяет рынок 2 раза в день, ищет новые вакансии и откликается. 5 Он отправляет резюме вместе с сопроводительным письмом и определяет тесты или опросы в вакансии, чтобы пользователь мог откликнуться вручную. 5