Проведение неформальных встреч внутри коллектива важно по следующим причинам:

• Укрепление дружеских связей. 2 Такие встречи наполняют команду теплом и вдохновением, укрепляют командный дух. 24
• Улучшение взаимопонимания и доверия. 24 В неформальной обстановке уходят недопонимания, растворяются рабочие конфликты, а на их место приходит взаимопонимание. 2
• Возможность лучше узнать друг друга. 2 Такие встречи позволяют увидеть в коллегах не только профессионалов, но и настоящих друзей, с которыми можно двигаться вперёд к общим целям. 2
• Ускорение процесса адаптации. 3 Неформальное общение помогает новичкам быстрее вливаться в коллектив. 4
• Повышение производительности и эффективности. 1 Сотрудники чувствуют себя более ценными и мотивированными, если работают в атмосфере доверия, взаимного интереса и уважения. 1