Социометрическая техника считается эффективным инструментом для анализа межличностных отношений, потому что позволяет:

• Диагностировать социальный климат и структуру группы. 1 Это помогает понять, насколько комфортно сотрудникам работать друг с другом, какие группы и подгруппы образуются внутри коллектива, а также какие предпочтения или антипатии существуют между членами команды. 1
• Определить неформальных лидеров и их влияние на коллектив. 1 Социометрия помогает выявить сотрудников, которые не занимают формальных позиций руководителей, но обладают влиянием среди коллег. 1
• Выявить скрытые конфликты и улучшить взаимопонимание. 1 Социометрический метод позволяет выявить такие конфликты на ранних стадиях, пока они не начали влиять на коллектив в целом. 1
• Повысить уровень доверия и сотрудничества между сотрудниками. 1 Социометрия помогает выявить, где в команде необходима поддержка для улучшения взаимодействия. 1

Кроме того, социометрические методы позволяют выразить внутригрупповые отношения в виде числовых величин и графиков и таким образом получить ценную информацию о состоянии группы. 5