Какие существуют типы конфликтных ситуаций в организациях?

Некоторые типы конфликтных ситуаций в организациях:

• Внутриличностные. studwork.ru ast-academy.ru Это конфликты внутри человека, которые возникают из-за несогласованности требований организации с личностными потребностями и ценностями сотрудника. studwork.ru
• Межличностные. studwork.ru ast-academy.ru Это ссоры между двумя и более людьми, которые возникают из-за отличия в интересах, точках зрения или мнениях. ast-academy.ru
• Между подразделениями. ast-academy.ru Это спорные ситуации между подразделениями компании, которые возникают из-за различий в целях и задачах отделов, неправильного распределения ресурсов, недостаточного общения, конкуренции за внимание руководителя. ast-academy.ru
• Между руководством и персоналом. ast-academy.ru Такие ситуации возникают из-за непонимания между сторонами, различий в ценностях, разногласий по вопросам заработной платы, условий труда. ast-academy.ru
• Недопонимания с внешними контрагентами. ast-academy.ru Это споры с поставщиками, клиентами, конкурентами и другими организациями, которые возникают из-за разногласий по поводу условий сотрудничества, цен, качества продукции. ast-academy.ru