Какие психологические тесты помогают оценить кандидата на собеседовании?

Некоторые психологические тесты, которые помогают оценить кандидата на собеседовании:

• Тест Роршаха. checkperson.ru spectrumdata.ru Соискатель описывает ассоциации, которые у него возникли после просмотра последовательности из 10 карточек, на которых изображены симметрично расположенные пятна в форме чернильных клякс разного цвета. checkperson.ru
• Матрицы Равена. checkperson.ru spectrumdata.ru Тест, который показывает коэффициент интеллекта (IQ). checkperson.ru Состоит из пяти блоков-таблиц, в каждом из которых по 12 вопросов на логику — в предлагаемое изображение необходимо вставить пропущенный элемент. checkperson.ru
• Тест Люшера. checkperson.ru upinc.ru Кандидату показывают карточки с разнообразными цветами (оттенками), из которых необходимо выбрать понравившийся цвет. checkperson.ru
• Тест-рисунок. checkperson.ru Кандидату предлагают нарисовать рисунок на определённую или свободную тему. checkperson.ru После этого психолог оценивает расположение элементов рисунка на листе, а также их прорисовку. checkperson.ru
• Тесты, основанные на модели Big5. checkperson.ru Тест «Большая пятёрка» (BigFive) позволяет получить структурированное описание личности с охватом всех её качеств. checkperson.ru В тесте оцениваются пять независимых друг от друга факторов, среди которых: обладание самоконтролем, стабильность в плане эмоций, уровень интеллекта, добросовестность, отношение к окружающему миру, дружелюбие. checkperson.ru
• Вербальные тесты. checkperson.ru spectrumdata.ru Дают возможность оценить, обладает ли кандидат способностями верно воспринимать, анализировать и интерпретировать информацию, преподнесённую в письменном виде. checkperson.ru
• Тесты на логику и интеллект. checkperson.ru spectrumdata.ru Помогают оценить, насколько соискатель умён и сообразителен, какие нестандартные выходы он видит в той или иной ситуации. spectrumdata.ru
• Тесты на стрессоустойчивость. spectrumdata.ru Определяют уровень раздражительности будущего сотрудника, способность к самоконтролю, поведение человека в неожиданной ситуации. spectrumdata.ru

Выбор тестов зависит от требований компании и предлагаемой должности. checkperson.ru