Как можно гуманизировать межличностные отношения в коллективе?

Для гуманизации межличностных отношений в коллективе можно предпринять следующие шаги:

• Создать атмосферу взаимной доброжелательности. cyberleninka.ru Важно, чтобы участники коллектива стремились к общечеловеческим ценностям. cyberleninka.ru
• Организовать совместную деятельность. cyberleninka.ru Она усиливает контакты и создаёт общие эмоциональные переживания. cyberleninka.ru
• Оказывать помощь друг другу при выполнении заданий, проявлять справедливое и ровное отношение ко всем внутри коллектива. cyberleninka.ru
• Организовать коллективные игры и другие мероприятия. cyberleninka.ru Во время них каждый может проявить себя позитивно и лучше узнать людей в коллективе. cyberleninka.ru
• Проводить беседы. cyberleninka.ru Они способствуют развитию отношений, обмену мыслями и идеями, а также помогают лучше понимать друг друга. cyberleninka.ru
• Организовать совместные тренинги и тимбилдинги. cyberleninka.ru На них участники получают новые знания о том, как наладить общение и отношения между собой. cyberleninka.ru
• Учитывать специфику, установки, стремления, интересы и ценностные ориентации каждого в коллективе. cyberleninka.ru

Гуманизация межличностных отношений выражается во взаимном уважении, соблюдении прав и свобод друг друга, в признании общечеловеческих ценностей. expeducation.ru