Экстраверсия и интроверсия влияют на профессиональную деятельность и выбор профессии следующим образом:

• Экстраверты получают энергию от общения с людьми и часто выбирают профессии, связанные с постоянным взаимодействием с другими. 1 Это могут быть продажи, маркетинг, управление персоналом, журналистика или публичные выступления. 1
• Интроверты, напротив, предпочитают более уединённые виды деятельности, где они могут сосредоточиться на своих задачах без постоянного общения. 1 Им часто подходят профессии, требующие аналитического мышления, концентрации и внимания к деталям, такие как программирование, исследовательская работа, бухгалтерия или редактура. 1

Таким образом, для экстравертов подойдут профессии типа «человек-человек», а для интровертов — типа «человек-техника» или «человек-знаковая система». 4

Важно помнить, что личностные черты не являются жёсткими ограничениями, а скорее ориентирами для выбора профессии и профессионального развития. 1