Психология труда изучает психологические аспекты и закономерности процессов труда и профессиональной деятельности человека, его формирования и развития как субъекта труда. 5

В широком смысле психология труда включает в себя проблематику инженерной психологии, эргономики, организационной психологии, а также профессиональной ориентации и профессионального обучения. 5

Предметом психологии труда являются психологические компоненты, которые побуждают, направляют и регулируют трудовую активность субъекта и реализуют её в исполнительских действиях, а также свойств личности, через которые эта активность реализуется. 1

Объектом изучения психологии труда является человек как реальный единственный субъект трудовой деятельности. 1

Основные задачи психологии труда включают повышение производительности, эффективности трудовой деятельности, гуманизацию трудовой деятельности и содействие развитию личности. 1