Возмещение убытков не является дисциплинарным взысканием, так как это мера материальной ответственности, а не дисциплинарной. 14
Возмещение ущерба производится независимо от привлечения работника к дисциплинарной, административной или уголовной ответственности за действия или бездействие, которыми причинён ущерб работодателю. 1