Отличие между ежегодным и удлинённым отпуском заключается в их продолжительности и условиях предоставления:

1. Ежегодный отпуск положен каждому сотруднику, с которым заключён трудовой договор. 4 Продолжительность этого отпуска составляет 28 календарных дней. 4
2. Удлинённый отпуск — это основной отпуск, который длится более 28 дней. 5 Он предоставляется определённым категориям работников, например, несовершеннолетним и инвалидам. 25 Например, работникам до 18 лет положен удлинённый отпуск продолжительностью 31 календарный день, а инвалидам — 30 календарных дней. 4

Таким образом, удлинённый отпуск — это основной отпуск, который длится дольше стандартного срока, а его продолжительность фиксированная и регулируется законом. 5