Особенности расчёта отпуска при неполном рабочем дне:

• Отпускной стаж у работников с неполным временем считается так же, как и для обычных сотрудников, которые трудятся полный день или неделю. 4 В счёт фактически отработанного времени засчитывают все рабочие и выходные дни, установленные для сотрудника. 4
• Продолжительность отпуска при неполном рабочем дне составляет не менее 28 календарных дней. 4 Исключением являются сезонные и временные работники, им предоставляют по два дня отпуска за каждый отработанный месяц. 4
• Расчёт отпускных при неполном рабочем времени производят таким же образом, как и для сотрудников, работающих на стандартных условиях. 4 То есть расчёт ведут исходя из среднего заработка. 3
• Из-за того, что сотрудник работает в режиме неполного времени, у него больше выходных дней. 4 Но для полных месяцев расчётного периода среднемесячное количество календарных дней, равное 29,3, не уменьшают. 4