Почему законодательно не закреплен кадровый аудит?

Алиса

На основе источников, возможны неточности

Как это работает?

Кадровый аудит законодательно не закреплён, потому что он не является обязательным для работодателей. sbis.ru

Такая процедура проводится по желанию организации и позволяет оценить состояние кадровой документации и эффективность использования человеческого ресурса. www.garant.ru aif.ru

Примеры полезных ответов Поиска с Алисой на вопросы из разных сфер. Вопросы сгенерированы нейросетью YandexGPT для актуальных тем, которые определяются на базе обобщённых запросов к Поиску с Алисой.

Пожаловаться на контент

Пользовательское соглашение

Связаться с нами

Задать новый вопрос

Как это работает?