Неиспользованный отпуск за прошлый год не сгорает, а переносится на следующий год. 1 Если и на следующий год работник не использовал право на отдых, отпуск переносится на очередной год. 1 И так продолжается, пока сотрудник не побывает в отпуске или не уволится. 1

Накопившиеся дни отпусков за прошлые периоды работник может использовать в текущем году или перенести на следующий год по соглашению с работодателем. 5

Некоторые варианты использования неиспользованных дней, перенесённых с прошлого года:

• Заменить денежной компенсацией. 1 Но только если речь идёт о неиспользованном дополнительном отпуске. 1 Основной отпуск замене не подлежит. 1
• Использовать в текущем году. 1 Делать второй перенос на ещё один год опасно и невыгодно для работодателя. 1
• Заменить денежной компенсацией при увольнении работника. 1 В этом случае работодатель обязан компенсировать все неиспользованные дни основного и дополнительного отпуска. 1