Для защиты трудовых прав в случае неправильного проведения ревизии можно обратиться в следующие инстанции:

1. Профсоюз. 35 Профессиональные союзы контролируют соблюдение трудовых прав на предприятии и могут реагировать на нарушения собственными предписаниями. 3
2. Комиссия по индивидуальным трудовым спорам в организации. 3 Этот вариант подходит, если работодатель нарушает трудовые права работника в незначительных моментах. 3
3. Государственная инспекция труда (Роструд) 159. Инспекторы проверяют соблюдение трудового законодательства и, выявив нарушения, выносят предписание работодателю об их устранении. 57 Подать жалобу можно онлайн на портале «Онлайнинспекция.рф». 17
4. Прокуратура 139. По жалобе прокуратура проверяет документы, их соответствие закону и внутренним актам компании, опрашивает свидетелей. 3 Выявив нарушение, может вынести представление об устранении нарушений в месячный срок или обратиться в суд с иском о восстановлении нарушенных трудовых прав. 3
5. Суд 139. Как правило, в суд обращаются, если все предыдущие органы оказались бессильны в восстановлении нарушенных прав, либо если восстановление возможно только в судебном порядке (например, взыскание сумм, восстановление на работе, изменение записи в трудовой книжке). 3

Для составления обращения и подготовки документов рекомендуется обратиться к юристу.