Какие виды компенсации предусмотрены при профессиональных заболеваниях?

Согласно Федеральному закону №125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваниях», при профессиональных заболеваниях предусмотрены следующие виды компенсаций: brobank.ru sfr.gov.ru

• Пособие по временной нетрудоспособности. irkep.ru sfr.gov.ru Выплачивается в размере 100% среднего месячного заработка (дохода) за весь период нетрудоспособности до выздоровления или установления стойкой утраты профессиональной трудоспособности. sfr.gov.ru С 1 февраля 2025 года максимальный размер пособия составляет 476 474,08 рублей. sfr.gov.ru
• Единовременная страховая выплата. brobank.ru sfr.gov.ru Назначается, если по заключению учреждения медико-социальной экспертизы застрахованный работник в результате несчастного случая на производстве или профессионального заболевания полностью или частично утратил профессиональную трудоспособность. sfr.gov.ru С 1 февраля 2025 года максимальный размер единовременной страховой выплаты составляет 154 920,78 рублей. sfr.gov.ru В случае смерти застрахованного размер единовременной страховой выплаты составляет 2 миллиона рублей. sfr.gov.ru
• Ежемесячная страховая выплата. brobank.ru sfr.gov.ru Компенсирует застрахованному заработок, утраченный в связи с трудовым увечьем (профессиональным заболеванием). sfr.gov.ru Размер ежемесячной страховой выплаты определяется как доля среднего месячного заработка застрахованного, исчисленная в соответствии со степенью утраты им профессиональной трудоспособности. sfr.gov.ru С 1 февраля 2025 года максимальный размер ежемесячной страховой выплаты составляет 119 118,52 рублей. sfr.gov.ru
• Оплата дополнительных расходов. irkep.ru sfr.gov.ru Включает затраты, связанные с медицинской, социальной и профессиональной реабилитацией застрахованного при наличии прямых последствий страхового случая. irkep.ru sfr.gov.ru

Кроме того, компенсацию можно затребовать через суд и от работодателя (ст. 1085 ГК РФ). www.trudohrana.ru В её размере учитываются прямые и косвенные расходы, связанные с болезнью. www.trudohrana.ru Допустимо взыскать компенсацию морального ущерба. www.trudohrana.ru

Любые выплаты могут осуществляться только после постановки заключительного диагноза и подтверждения причинно-следственной связи между болезнью гражданина и производственными факторами. www.trudohrana.ru