Какие права имеет работник при увольнении с использованием специального кода в Турции?

Для получения подробной консультации по правам работника при увольнении в Турции рекомендуется обратиться к юристу.

Некоторые права работника при увольнении в Турции:

• Уведомительные сроки. tenchat.ru Работодатель должен предоставить сотруднику письменное уведомление о намерении уволить его за заранее установленное время, которое может варьироваться в зависимости от длительности работы в компании. tenchat.ru
• Выплата компенсации. tenchat.ru В случае увольнения сотруднику могут быть начислены различные виды компенсационных выплат, такие как отпускные, премии и другие возможные платежи в соответствии с его трудовыми правами. tenchat.ru
• Выходное пособие. www.turkishcouncil.org Сотрудники, проработавшие не менее одного года непрерывной работы, как правило, имеют право на выходное пособие, рассчитываемое на основе стажа работы и последней полученной брутто-зарплаты. www.turkishcouncil.org
• Страхование по безработице. www.turkishcouncil.org Работодатели должны соблюдать правила, касающиеся страхования по безработице, чтобы соответствующие критериям сотрудники получали финансовую поддержку во время перехода с одной работы на другую. www.turkishcouncil.org

Если работодатель отказывается выплачивать положенную по закону компенсацию, сотрудник имеет право обратиться в суд. www.turkishadvokat.com При этом важно заручиться поддержкой грамотного адвоката. www.turkishadvokat.com