Если на период ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска приходятся праздничные нерабочие дни, то эти праздники не включаются в число календарных дней отпуска (ст. 120 ТК РФ). 2
При этом выходные, в том числе перенесённые с праздников, не исключаются, а учитываются в счёт использованных дней отпуска. 4