Как защитить свои права в случае незаконного увольнения из государственного учреждения?

Для защиты прав в случае незаконного увольнения из государственного учреждения можно обратиться в несколько организаций:

• Государственная инспекция труда. zolotuhino46.gosuslugi.ru Она осуществляет федеральный государственный контроль за соблюдением законодательства в сфере труда. zolotuhino46.gosuslugi.ru Подать заявление можно дистанционно, например на сайте «Онлайнинспекция.рф». zolotuhino46.gosuslugi.ru Инспекция проводит проверку и при установлении факта нарушения выдаёт работодателю обязательное для исполнения предписание. zolotuhino46.gosuslugi.ru
• Прокуратура. zolotuhino46.gosuslugi.ru По результатам проверки прокурор вправе внести представление об устранении нарушений, возбудить производство об административном правонарушении, принять меры в целях уголовного преследования виновных лиц. zolotuhino46.gosuslugi.ru
• Суд. zolotuhino46.gosuslugi.ru www.kdelo.ru Работник может подать иск о признании увольнения незаконным в районный суд по месту нахождения работодателя или по месту своего жительства. www.kdelo.ru Иск нужно подать в течение месяца со дня получения копии приказа о расторжении договора или трудовой книжки с записью об увольнении. www.kdelo.ru
• Профсоюз. zolotuhino46.gosuslugi.ru Он полномочен обращаться в суд в защиту трудовых прав работников. zolotuhino46.gosuslugi.ru

Для получения консультации по конкретному случаю рекомендуется обратиться к юристу.