ЕСПЧ признал время на дорогу до работы частью рабочего времени. Как это будет работать?

Согласно решению Европейского суда по правам человека (ЕСПЧ), время на дорогу до работы и обратно считается рабочим временем. www.hr-director.ru dzen.ru Это касается сотрудников, не имеющих постоянного офиса, например, сиделок, слесарей и представителей других профессий, которые работают на выезде. dzen.ru

Как это будет работать на практике: работодатели обязаны составлять график подчинённых так, чтобы их первый и последний выезды за день занимали минимальное количество времени, а пункты назначения находились как можно ближе к дому. dzen.ru

Также, согласно инициативе Института исследования проблем современной политики, предложенной в 2023 году, рабочий день может сократиться на количество часов, необходимых, чтобы добраться до рабочего места и обратно домой. www.kdelo.ru

Таким образом, работодатель должен оплачивать время на дорогу, и рабочий день будет сокращён на время, необходимое для поездки до работы и обратно. dzen.ru