В нормативно-правовую базу Трудового кодекса Республики Узбекистан входят:

• сам кодекс; 15
• законы Республики Узбекистан и постановления Олий Мажлиса; 1
• указы Президента Республики Узбекистан; 1
• законы Республики Каракалпакстан и постановления Жокаргы Кенеса; 1
• постановления Правительства Республики Узбекистан и Правительства Республики Каракалпакстан; 1
• решения других представительных и исполнительных органов государственной власти, принимаемые в пределах их компетенции. 1

Также к нормативно-правовой базе относятся коллективные соглашения, коллективные договоры и иные локальные нормативные акты. 15

Действие Трудового кодекса распространяется на всю территорию Республики Узбекистан. 1 Он регулирует индивидуальные трудовые отношения и непосредственно связанные с ними общественные отношения на основе обеспечения баланса и согласования интересов работников, работодателей и государства. 5