А если уже написала на отпуск за свой счёт.. Принудили?

Если работодатель принуждает к отпуску за свой счёт, работник вправе обратиться за защитой своих прав в территориальный орган Роструда — государственную инспекцию труда, а также в суд. xn--80akibcicpdbetz7e2g.xn--p1ai epp.genproc.gov.ru

Отпуск без сохранения заработной платы предоставляется работнику исключительно по его собственной инициативе. xn--80akibcicpdbetz7e2g.xn--p1ai epp.genproc.gov.ru