Андрагогика важна для корпоративного обучения, потому что позволяет сделать процесс обучения взрослых продуктивнее и интереснее. 1 Вот ещё несколько преимуществ этого подхода:

• Мотивированные сотрудники. 1 Обучение, учитывающее потребности и цели сотрудников, повышает их мотивацию и желание развиваться. 1
• Практические знания. 1 Андрагогика фокусируется на практических навыках, которые можно сразу применять в работе. 1
• Улучшение производительности. 1 Обученные и мотивированные сотрудники работают качественнее и результативнее. 1

Кроме того, взрослые учатся лучше, когда могут опираться на свой жизненный и профессиональный опыт. 3 Это помогает им связать новое знание с тем, что они уже знают и умеют. 3