Гибкие навыки (soft skills) играют важную роль в профессиональной деятельности современного работника. 13 Вот некоторые роли:

• Помогают взаимодействовать с коллегами в рабочих ситуациях и быстрее находить взаимопонимание в команде. 2 Например, продакт-менеджерам важно уметь презентовать решения руководству, а разработчикам — давать конструктивную обратную связь. 2
• Позволяют быстро учиться новому и полезным вещам, которые появляются в профессии. 1
• Помогают вписаться в коллектив. 5 Это позитивно сказывается на самоощущении сотрудника и общей продуктивности команды. 5
• Способствуют карьерному росту. 15 Работодатели ценят людей с развитыми гибкими навыками и считают их перспективными для продвижения по службе. 4
• Помогают легче справляться со стрессом. 1 Развитая стрессоустойчивость позволяет легче справляться с замечаниями, мелкими неурядицами и прочими проблемами на работе. 5