Какие существуют основные функции наставника в профессиональной деятельности?

Некоторые основные функции наставника в профессиональной деятельности:

• Социально-психологическая. 1 Наставник формирует психологическую атмосферу, помогает подопечному выстраивать отношения в коллективе. 1
• Дидактическая. 1 Наставник обеспечивает подопечного необходимыми средствами, формами и методами для профессионального становления. 1
• Целеполагающая. 1 Наставник ставит цели подопечному и объясняет пути их достижения. 1
• Контролирующая. 1 Наставник отслеживает трудовые процессы подопечного и контролирует их результаты. 1
• Мотивационная. 1 Наставник разрабатывает мотивы для повышения эффективности трудовой деятельности подопечного. 1
• Адаптация. 3 Наставник помогает адаптироваться к новым условиям. 3 Например, рассказывает о корпоративной культуре, знакомит с коллегами, объясняет, где брать нужную информацию, помогает с решением проблем. 3
• Повышение компетенций. 3 Наставник объясняет, как повысить квалификацию или подняться по карьерной лестнице: рассказывает, какие нужно приобрести знания и развивать навыки, чтобы получить желаемую должность. 3
• Подготовка отчётов. 3 В компаниях наставник рассказывает руководству, чего добился ученик за время обучения. 3