Вопросы к Поиску с Алисой
Чтобы определить соответствие уровня образования определённой профессиональной квалификации, нужно сравнить требования профессионального стандарта к уровню образования и опыту работы сотрудника. www.glavbukh.ru
Для этого можно провести документарную проверку: www.glavbukh.ru
Например, для 1-го уровня квалификации характерно выполнение стандартных заданий (речь идёт о физическом труде) и применение элементарных фактических знаний. www.kcp24.ru Способы получения такой квалификации — инструктаж и опыт работы в рамках данной квалификации. www.kcp24.ru 2-й и 3-й уровни требуют способности выполнять стандартные и типовые задачи. www.kcp24.ru Достичь их можно, получив начальное профессиональное образование либо в результате профессиональной подготовки по дополнительным профессиональным программам. www.kcp24.ru 4-й и 5-й уровни ориентированы на первичное звено руководства и требуют от работника умения руководить группой сотрудников и нести ответственность за результат работы этой группы. www.kcp24.ru Для этого необходимо среднее профессиональное образование по специальности в сочетании с профессиональной переподготовкой. www.kcp24.ru
6-й уровень требует высшего образования по программе бакалавриата или среднего профессионального образования. www.kcp24.ru Предполагает исключительно самостоятельную работу или работу по управлению группой людей (организацией или частью крупной организации). www.kcp24.ru 7-й уровень — это квалификация высшего руководства, ответственного за работу крупных организаций или подразделений. www.kcp24.ru Работник должен владеть навыками управления и стратегического планирования. www.kcp24.ru Требования к высшему образованию: обучение по программам специалитета или магистратуры. www.kcp24.ru
Каждый уровень квалификации работников по различным специальностям имеет определённые требования, которые утверждаются внутренними документами в системе аттестации и тарификации. gb.ru