Возможно ли получать меньше МРОТ работая на сдельно-премиальной системе оплаты труда?

Нет, получать зарплату меньше МРОТ, работая на сдельно-премиальной системе оплаты труда, невозможно. www.kdelo.ru www.glavbukh.ru

Согласно ч. 3 ст. 133 ТК РФ, месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда, не может быть ниже минимального размера оплаты труда. www.kdelo.ru www.buhgalteria.ru

Если заработок сотрудника всё же оказался меньше МРОТ, необходимо произвести соответствующую доплату. www.glavbukh.ru Это можно сделать, например, установив специальную доплату в локальном акте, например в отдельном приказе или Положении об оплате труда. www.glavbukh.ru

Выплата зарплаты ниже установленного МРОТ допускается только в случаях, если работник не отработал норму рабочего времени. www.buhgalteria.ru При этом работодатель должен доказать вину сотрудника в невыполнении им норм выработки. www.buhgalteria.ru