В чем заключается роль объединений работодателей в социальном партнерстве?

Роль объединений работодателей в социальном партнёрстве заключается в следующем:

• Формирование согласованной позиции по вопросам регулирования трудовых и экономических отношений. zaochnik-com.com Объединения отстаивают свою позицию перед профсоюзами, органами государственной власти и местными органами. zaochnik-com.com
• Участие в деятельности трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. vestnik.susu.ru
• Коллективно-договорное регулирование трудовых отношений. vestnik.susu.ru Объединения выступают с инициативными предложениями по проведению коллективных переговоров, подготовке и заключению соглашений. zaochnik-com.com
• Разрешение коллективных трудовых споров. vestnik.susu.ru Объединения участвуют в деятельности комиссий, регулирующих трудовые отношения, примирительных комиссий, трудовом арбитраже. zaochnik-com.com
• Внесение предложений о принятии законов и других нормативных правовых актов в области трудовых отношений и затрагивающих права и интересы работодателей. zaochnik-com.com
• Участие в реализации мер по обеспечению занятости населения. zaochnik-com.com Объединения совместно с профсоюзами разрабатывают и реализуют программы по обеспечению занятости и меры по социальной защите работников. vestnik.susu.ru