Разница между дневной и часовой ставкой при расчёте заработной платы заключается в том, за какой промежуток времени рассчитывается ставка. 13

Дневные тарифные ставки применяются, когда работа выполняется в течение дня, при этом количество рабочих часов в каждом таком дне одинаковое, но отличается от обычной нормы, установленной ТК РФ. 12 То есть дневные тарифные ставки используются, если количество дней фактической явки на работу в течение недели отличается от 5. 12

Часовая тарифная ставка рассчитывается для оплаты за работу в ночное время, по сменному графику, за переработку и работу в праздничные или выходные дни. 12 Часовые тарифные ставки удобно устанавливать, если на предприятии действует сменный график, а также когда работают сотрудники-почасовики. 13

Таким образом, дневные ставки используются для расчёта зарплаты за работу в течение дня, а часовые — за фактически отработанное время в часах.