С какого числа работник вправе не выходить на работу при задержке зарплаты?

Нейро

На основе 5 источников

www.moedelo.org

Ответственность за задержку зарплаты работодателем: какая предусмотрена и в каких случаях — «Моё Дело»

kuntsevo.mos.ru

В случае невыплаты зарплаты работник вправе не выходить на работу

www.consultant.ru

Невыход на работу в связи с задержкой заработной платы | 2024 год | Акты, образцы, формы, договоры | КонсультантПлюс

www.consultant.ru

ТК РФ Статья 142. Ответственность работодателя за нарушение сроков выплаты заработной платы и иных сумм, причитающихся работнику | КонсультантПлюс

www.kdelo.ru

Ст 142 ТК РФ с изменениями и комментариями

Работник вправе не выходить на работу с 16 дня задержки зарплаты. 1
Согласно статье 142 Трудового кодекса РФ, в случае задержки выплаты заработной платы более чем на 15 дней работник вправе приостановить работу на весь период до выплаты задержанной суммы. 2 4

Найти в Поиске

Ответ сформирован YandexGPT на основе текстов выбранных сайтов. В нём могут быть неточности.

Примеры полезных ответов Нейро на вопросы из разных сфер. Вопросы сгенерированы нейросетью YandexGPT для актуальных тем, которые определяются на базе обобщённых запросов к Нейро.

Пожаловаться на контент

Пользовательское соглашение

Связаться с нами

Задать новый вопрос

Что такое Поиск с Нейро?