Какие методы используют крупные нефтекомпании для определения зарплат топ-менеджеров?

Для определения зарплат топ-менеджеров крупные нефтекомпании могут использовать разные методы, например:

• Расчёт жалованья на основе прибыли. www.yaplakal.com При росте капитализации компании увеличиваются и зарплаты членов правления. www.yaplakal.com
• Привязка к фиксированному курсу. www.yaplakal.com
• Индивидуальные условия вознаграждения. www.yaplakal.com Они могут быть комфортны как компании, так и конкретному человеку. www.yaplakal.com
• Зависимость от индикаторов. www.forbes.ru Вознаграждение руководителей может зависеть от таких показателей, как выручка, EBITDA и капитализация. www.forbes.ru
• Влияние акционеров. www.forbes.ru На практике компенсация СЕО может зависеть от акционеров. www.forbes.ru

В 2023 году сообщалось, что в среднем топ-менеджеры нефтегазовых компаний России получают более 47 млн рублей в год плюс бонусы. oilcapital.ru