Теория иерархии потребностей в современном бизнесе применяется следующим образом:

1. Помогает понять, на каком уровне находится компания в настоящий момент. 1 Это позволяет определить ориентиры для дальнейшего развития бизнеса. 1 Например, фокус внимания может быть направлен на заботу об окружающей среде, более экологичное производство, ценность производимых товаров для всего человечества. 1
2. Используется в управлении персоналом. 1 Менеджеры применяют пирамиду потребностей, чтобы разобраться в поведении сотрудников, определить их мотивацию и оценить результаты работы. 1 Знание потребностей работников ведёт к способности их удовлетворить, в результате чего выстраивается грамотная система управления персоналом и достигается правильная мотивация сотрудников. 1
3. Помогает в маркетинге. 14 Маркетологи используют теорию мотивации Маслоу как вспомогательный инструмент для проведения анализа рынка и составления портрета целевой аудитории. 1 Модель позволяет понять, каковы желания и цели клиентов, и какие потребности они закрывают при помощи товара или услуги компании. 1 Это даёт возможность сделать выгодное предложение. 1