Как пирамида потребностей может применяться в современном бизнесе и управлении персоналом?

Пирамида потребностей Маслоу помогает в современном бизнесе и управлении персоналом, в частности в маркетинге и мотивации сотрудников. bitcop.ru 360.yandex.ru

В маркетинге пирамиду используют для: getcompass.ru

• Анализа аудитории. getcompass.ru Маркетологи выявляют ключевые потребности целевой аудитории: безопасность, признание, самореализация и так далее. getcompass.ru Например, для родителей важна безопасность их детей, а молодые специалисты ищут признание на работе и успех. getcompass.ru
• Разработки товара. getcompass.ru Опираясь на потребности, маркетологи разрабатывают товары, которые их удовлетворяют. getcompass.ru
• Создания рекламы. getcompass.ru Пирамида позволяет маркетологам правильно акцентировать внимание в рекламе. getcompass.ru Когда речь идёт о высших потребностях, реклама подчёркивает, как продукт помогает достичь личных целей или развивать таланты. getcompass.ru

В управлении персоналом пирамиду используют для: bitcop.ru

• Адаптации новых сотрудников. bitcop.ru Новичку важно почувствовать безопасность, разобраться в своих обязанностях, понять, как устроены процессы, и адаптироваться в коллективе. bitcop.ru
• Оценки вовлечённости сотрудников. bitcop.ru Снижение мотивации может быть связано с неудовлетворёнными потребностями. bitcop.ru Если работник потерял интерес к своему делу, чувствует раздражение или отстранённость, менеджеру стоит проанализировать, что именно не устраивает человека. bitcop.ru
• Развития карьеры. bitcop.ru Сотрудники, которые видят перспективы роста, работают продуктивнее и дольше остаются в компании. bitcop.ru Пирамида Маслоу помогает выстраивать карьерные пути, учитывая потребности человека на разных этапах профессионального развития. bitcop.ru

Важно помнить, что у одних сотрудников может быть разная последовательность потребностей, поэтому компании не стоит забывать про индивидуальный подход к каждому человеку. lpgenerator.ru