How does corporate social responsibility influence employee engagement and company culture?

Корпоративная социальная ответственность (КСО) положительно влияет на вовлечённость сотрудников и корпоративную культуру. 14

Вовлечённость сотрудников повышается благодаря активному участию в корпоративных социальных инициативах. 1 Например, разработка системы нематериальной мотивации, включающей участие в благотворительных проектах, или внедрение корпоративных волонтёрских программ способствуют этому. 1 Такой подход помогает не только привлекать, но и удерживать талантливых сотрудников, особенно тех, кто ценит личный вклад в социальные изменения. 1

Корпоративная культура также улучшается благодаря КСО. 1 Программы КСО становятся частью корпоративной культуры, что влияет на восприятие компании как работодателя. 1 Например, вовлечение сотрудников в проекты КСО укрепляет связи внутри команды и развивает корпоративный дух. 1