Разовая премия и регулярная отличаются периодичностью выплат и условиями получения.

Регулярные премии выплачиваются с определённой периодичностью, например, ежемесячно или ежеквартально. 24 Они являются частью системы вознаграждения сотрудника и зависят от выполнения определённых условий. 1 Если они не выполнены, работодатель не обязан выплачивать бонус. 1

Разовые премии — единовременные поощрения, которые выдаются за конкретные заслуги или по случаю определённого события. 1 Например, это доплата к юбилею или за выполнение особо важного задания. 1 Разовые премии не являются частью системы оплаты труда, не учитываются при расчёте средней заработной платы сотрудника. 1

Таким образом, регулярные премии — это систематические выплаты, а разовые — индивидуальные поощрения.