В чем разница между сдельной и почасовой оплатой труда в праздничные дни?

Разница между сдельной и почасовой оплатой труда в праздничные дни заключается в порядке расчёта доплаты: www.kdelo.ru {8-host}

1. Сдельщикам работа в праздничные дни оплачивается не менее чем по двойным сдельным расценкам. www.consultant.ru base.garant.ru Доплата рассчитывается по формуле: оплата за нерабочий праздничный день = сдельная расценка × 2 × количество произведённой продукции. www.kdelo.ru
2. Работникам с почасовой оплатой труда каждый час работы в праздничный день оплачивается в двойном размере часовой тарифной ставки. www.audit-it.ru Минимальный размер оплаты рассчитывается так: доплата за работу в выходной (праздничный) день = часовая ставка × 2 × количество отработанных часов. www.kdelo.ru

Таким образом, сдельщикам доплата начисляется за количество произведённой продукции, а работникам с почасовой оплатой — за фактически отработанные часы в праздничный день. www.kdelo.ru {9-host}