Вопросы к Поиску с Алисой
Разница между первичным и финальным собеседованием заключается в целях и задачах этих этапов.
Первичное (предварительное) собеседование обычно проходит по телефону. ric501.ru Его цель — отсеять неподходящих кандидатов и сократить число участников группового собеседования. ric501.ru На этом этапе обычно задают круг вопросов по принципиальным условиям вакантной должности. ric501.ru Например, если работа связана с частыми командировками или предполагает занятость в выходные, нужно выяснить, готов ли потенциальный сотрудник к подобному режиму. ric501.ru
Финальное собеседование — завершающий этап в процессе подбора персонала. its.1c.ru По его результатам работодатель принимает окончательное решение о выборе одной наиболее подходящей кандидатуры на замещение открытой вакансии из нескольких соискателей. its.1c.ru
Таким образом, основная цель первичного собеседования — убедиться в квалификации кандидата, а финального — сравнить его с другими подходящими на должность соискателями. www.glassdoor.com