Для получения подробной консультации по данному вопросу рекомендуется обратиться к юристу.

Не отрабатывать 3 дня испытательного срока можно по соглашению с работодателем. 3 По личной договорённости с руководством можно уйти с работы ещё быстрее и обойтись без отработки. 5

Взять больничный на испытательном сроке можно. 26 Работник вправе уйти на больничный вне зависимости от того, закончился ли у него испытательный срок или нет. 2 При этом больничный в период испытания является оплачиваемым и продлевает его на то количество дней, которые работник проболел. 6

Согласно статье 70 ТК РФ, периоды, когда по уважительным причинам сотрудник отсутствовал на работе, не засчитываются в испытательный срок. 2