Вопросы к Поиску с Алисой
В японской системе пожизненного найма не принято часто менять работу, потому что компания предоставляет сотрудникам гарантии трудоустройства и стимулы не покидать её. www.forbes.ru
Некоторые из таких стимулов:
Кроме того, смена компании ведёт к «обнулению» всех зарплатных достижений. businessrevisor.ru Система предполагает рост оплаты труда до тех пор, пока человек остаётся с одним работодателем. businessrevisor.ru
Однако в последние годы роль системы пожизненной занятости в Японии несколько снизилась, и частая смена работодателей уже не так неприемлема для большинства японцев. businessrevisor.ru