Несколько вариантов профессий, которые могут подойти человеку с высшим образованием в сфере управления персоналом, но без опыта и связей:
- HR-менеджер. myresume.ru В его обязанности входит подбор сотрудников, взаимодействие с профсоюзами, консультирование руководства по вопросам трудовых отношений и поддержание корпоративной культуры. myresume.ru
- Специалист по обучению и развитию. myresume.ru Эта должность предполагает активное участие в профессиональном росте и построении карьеры сотрудников внутри организации. myresume.ru В числе обязанностей — планирование и внедрение образовательных программ для персонала. myresume.ru
- HR-generalist. blog.eduson.academy Это универсальный HR-специалист, который может выполнять функции рекрутера, кадровика, менеджера по обучению и развитию, специалиста по компенсациям и льготам, а также заниматься другими HR-задачами. blog.eduson.academy
Для поиска работы можно воспользоваться сайтами по поиску вакансий, кадровыми агентствами, социальными сетями, профессиональными сообществами и стажировками. blog.eduson.academy Также можно пройти обучающие курсы или тренинги, чтобы повысить квалификацию и познакомиться с потенциальными работодателями. blog.eduson.academy
Выбор профессии зависит от личных предпочтений и интересов.