Каковы последствия для трудовой производительности в связи с длительными рабочими неделями?

Длительные рабочие недели могут негативно влиять на трудовую производительность. www.sonar2050.org rg.ru Исследования показывают, что чем больше работник проводит на работе, тем хуже его самочувствие, снижается концентрация и в результате падает производительность труда. www.sonar2050.org

Некоторые последствия длительных рабочих недель:

• Стресс и тревога. www.sostav.ru Жёсткие сроки вызывают стресс у сотрудников, что может привести к тревоге, беспокойству и снижению мотивации. www.sostav.ru
• Ухудшение качества работы. www.sostav.ru Стремление успеть к дедлайну может привести к тому, что сотрудники будут жертвовать качеством работы в пользу скорости выполнения задач. www.sostav.ru
• Снижение креативности. www.sostav.ru Жёсткие сроки могут подавлять креативность сотрудников, так как они вынуждены сосредоточиться на выполнении задач, а не на поиске новых идей и решений. www.sostav.ru

Однако есть мнение, что долгая неделя не обязательно означает высокую производительность труда. health.mail.ru Например, в условиях четырёхдневной рабочей недели мотивация сотрудников и производительность труда могут расти. health.mail.ru

Таким образом, влияние продолжительности рабочей недели на производительность труда зависит от многих факторов и может быть индивидуальным для разных видов работ.